Verbinden, steuern ? eine sichere Zukunft gestalten.
Bringen Sie Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten ein und gestalten Sie unsere Personalpolitik mit. Auf Sie warten spannende, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben.
- In strategischen und vielschichtigen HR-Projekten arbeiten.
- Kommunikation über HR-Themen planen und verfassen.
- In der Beruflichen Grundbildung, im Personalmarketing sowie im Diversity- und Gesundheitsmanagement mitwirken.
- Datenanalysen und Auswertungen für Berichterstattungen bereitstellen.
- Organisation von diversen Veranstaltungen, online oder vor Ort, verantworten.
Zusätzliche Informationen
Für weitere Auskünfte wenden Sie sich an Andreas Lüthi, Telefon +41 58 465 02 84
Stellenantritt: 1. Oktober 2022 oder nach Vereinbarung.
Praktikumsdauer: 12 Monate.
Ihr Studienabschluss liegt bei Stellenantritt nicht länger als ein Jahr zurück.