Praktikum im Bereich Underwriting & Propositions Einzelleben (m/w) 60-80%

Aufgaben, die Sie voranbringen

Erstellung von Entscheidungsunterlagen für das Management
Mitarbeit bei Produktanalysen (Profitabilität, Marktpositionierung)
Unterstützung des Teams bei Projekten und Ad-hoc-Analysen
Optimierung bestehender Prozesse

Ihr Profil, um gemeinsam etwas zu bewegen

Immatrikulation an einer Universität oder Fachhochschule in Mathematik, Physik, Wirtschaft oder einer ähnlichen Studienrichtung (Bachelor oder Master)
Versierte Kenntnisse den MS Office Packages, insbesondere Excel und Power Point
Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
Erste Erfahrungen in der Lebensversicherung sind von Vorteil
Stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, kombiniert mit einer raschen Auffassungsgabe
Spass an der Interaktion mit verschiedenen Menschen
Positive Denkhaltung und flexible Arbeitsweise
Lösungsorientierung und Sie packen Dinge gern selbständig an
Innovationsfreude, Kreativität und Neugier

Kontaktinformationen

Hauptsächlicher Arbeitsort ist Zürich-Oerlikon. Wenn Sie einen spannenden und vielseitigen Tätigkeitsbereich schätzen und über die oben genannten Qualifikationen verfügen, dann freut sich unser Recruiter, Dominique Josephine Vögeli, auf Ihre Bewerbung. Ihre vollständigen Unterlagen stellen Sie uns bitte über die Schaltfläche «Online bewerben» zur Verfügung.

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Zurich ist eine weltweit führende Versicherungsgruppe und als eines der wenigen Branchenunternehmen auf globaler Ebene tätig. Unsere Mission ist, unseren Kunden dabei zu helfen, Risiken zu verstehen und sich vor ihnen zu schützen. Mit rund 55’000 Mitarbeitern, die Kunden in über 170 Ländern betreuen, haben wir es uns zum Ziel gesetzt, aus Sicht unserer Aktionäre, Kunden und Mitarbeiter der beste globale Versicherer zu werden. Mit unserem umfassenden Versicherungs-, Lösungs- und Beratungsangebot helfen wir Privatpersonen, kleinen und mittleren Unternehmen sowie Konzernen auf der ganzen Welt.

Zurich räumt als Arbeitgeberin allen Kandidaten die gleiche Chance ein. Wir gewinnen und halten die am besten qualifizierten Arbeitskräfte, unabhängig von Herkunft/ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung.

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