Trainee Verkaufsleiter/-in für die Region Zürich100%

Aufgaben, die Sie voranbringen

Sie können Wassermelonen jonglieren, 20 Nudelsorten am Geruch unterscheiden und auf einem Laib Käse radeln? Keine Sorge ? wir verlangen nichts Unmögliches von Ihnen. Schliesslich heuern Sie nicht im Zirkus an, sondern beim führenden Lebensmittel-Discounter der Schweiz. Unsere 5'300 Mitarbeitenden sind zwar keine Artisten, aber sie bringen täglich das Kunststück fertig, unsere Kundschaft mit hochwertigen Produkten und attraktiven Preisen glücklich zu machen. Mit landesweit über 500 eigenen Filialen und mehr als 270 selbständigen Denner Partnern und Denner Express Läden ist die Denner AG der drittgrösste Lebensmittel-Detailhändler der Schweiz. Wussten Sie, dass es Denner schon seit über 50 Jahren gibt? Das liegt daran, dass wir immer frisch und ein bisschen verrückt geblieben sind. Denner ? Einer für alle.

Geben Sie Ihrer Karriere neuen Schub als
Trainee Verkaufsleiter/-in für die Region Zürich Starten Sie mit unserem Traineeship für Verkaufsleitende durch:
In unserem 24-monatigen Programm machen wir Sie fit für die Führungsfunktion als Verkaufsleiter/-in.

10-monatiger Fronteinsatz in den Filialen: Discounting Geschäftsmodell, unsere Organisation und die Filialen von Grund auf kennenlernen
6 Monate Knowhow-Transfer durch die Begleitung verschiedener Verkaufsleiter/-innen
Während ca. 8 Monaten übernehmen Sie ein kleines Verkaufsrayon, betreuen selbständig rund fünf Filialen und lassen sich von einem Mentor oder einer Mentorin dabei coachen
Nach diesen Entwicklungsschritten übernehmen Sie Ihre Zielfunktion als Verkaufsleiter/-in und verantworten ein Verkaufsrayon mit rund 90 Mitarbeitenden

Mehr Möglichkeiten für Ihre Entwicklung

Eine aus vielen fairen Anstellungsbedingungen sind sechs Wochen Ferien
Falls sechs Wochen Ferien zu wenig sind, können Sie von unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen Gebrauch machen und sich z.B. zwei Wochen Ferien dazukaufen
Ein unbefristeter Vertrag bereits zum Start Ihres Traineeships
Interne Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten, z.B. zum/zur Verkaufsleiter/-in
Eine starke Marke der Migros Gruppe und eine gute Position im Schweizer Detailhandel
Vertrauen und echte Wertschätzung gegenüber allen unseren Mitarbeitenden
Ein starkes Team mit Zusammenhalt und Freude am guten Miteinander

Ihr Profil, um gemeinsam etwas zu bewegen

Ein Hochschulabschluss (Bachelor oder Master einer Uni/FH) in BWL, VWL oder Lebensmittelwissenschaften setzen wir voraus
Im Idealfall bringen Sie Berufserfahrung mit, bevorzugt im Lebensmittel Detailhandel
In der Welt des Lebensmittel Detailhandels fühlen Sie sich zuhause
Eigeninitiative, überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft und der Wille, sich ständig weiterzuentwickeln passen auf Ihr Profil

Kontaktinformationen

Ihr Kontakt für diese Stelle:
Denner AG
Barbara Wlodarczak, Personalleiterin Zentralschweiz

Denner ist Teil der Migros-Gruppe.

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Der Migros-Genossenschafts-Bund ist das Dienstleistungsunternehmen der Migros.

Ob in der Auswahl der Artikel, dem Einkauf, der Produktion, dem Transport oder der Werbung: Entlang der gesamten Wertschöpfungskette des «Orangen M» leisten Spezialisten des Migros-Genossenschafts-Bund ihren Beitrag für den Erfolg der Migros.

Ausserdem gehören zu uns diverse Tochterunternehmen aus den Bereichen Industrie, Reisen, Logistik, Handel und Finanzen. Auch die nationalen Engagements im Bereich Kultur, Soziales und Klubschulen werden vom Migros-Genossenschafts-Bund entwickelt.

Die Migros ist ein Unternehmen der Superlative. Wir sind die grösste Detailhändlerin der Schweiz und die grösste Abnehmerin von Produkten der Schweizer Landwirtschaft. Kein anderes privates Unternehmen in der Schweiz beschäftigt so viele Menschen wie wir. Darauf sind wir stolz.

Einzigartig machen uns aber die Werte, die uns unser Gründer Gottlieb Duttweiler mitgegeben hat. So steht bei uns nicht der Profit im Zentrum, sondern der Mensch. Mit unserer professionellen Leidenschaft setzen wir uns jeden Tag für die Steigerung der Lebensqualität unserer Kundinnen und Kunden ein. Sie sollen von uns stets mehr bekommen, als sie bei diesen Preisen erwartet hätten.

Wir sind aber auch geprägt durch den genossenschaftlichen Grundgedanken und fühlen uns der Schweiz verbunden. Erfolgreich sein, heisst für uns, Leistungen zu erbringen, die ein Gleichgewicht zwischen wirtschaftlichen, ökologischen und sozialen Ansprüchen anstreben.Dabei fördern wir gezielt die unternehmerische Eigenverantwortlichkeit, das Engagement und die Leistungsbereitschaft unserer Mitarbeitenden.

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