Hochschulpraktikant/-in Personalentwicklung

Aufgaben, die Sie voranbringen

Spannende Arbeit jeden Tag
Sie leisten im Spannungsfeld von Politik und Industrie für 12 Monate einen Beitrag an die Weiterentwicklung und Gesundheit der Mitarbeitenden.

  • Konzeptionelle Mitarbeit in aktuellen Projekten und Themen der Personalentwicklung
  • Erarbeiten von Massnahmen in den Bereichen Personalentwicklung und Personalmarketing sowie Mitwirkung bei deren Umsetzung
  • Aktive Begleitung und Umsetzung von Instrumenten im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Erstellen und redigieren von Beiträgen und pflegen des Intranets im Bereich Personalentwicklung
  • Unterstützung des Personalentwicklungsteams in administrativen Belangen

Ihr Profil, um gemeinsam etwas zu bewegen

  • Ausgewiesene Masterausbildung oder kurz vor Masterabschluss, idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften. Der Abschluss darf bei Stellenantritt nicht länger als 1 Jahr zurückliegen
  • Engagierte und selbständige Persönlichkeit mit Organisationstalent
  • Aktive Kenntnisse einer zweiten Amtssprache
  • Gute konzeptionelle, redaktionelle und analytische Fähigkeiten
  • Flair für Informatikanwendungen sowie Kompetenz für Moderation und Präsentation

Kontaktinformationen


Für weitere Auskünfte wenden Sie sich bitte an
Herr Dieter Kunz
Leiter Personalentwicklung
Tel. +41 58 464 58 02

Die Anstellung ist auf 1 Jahr befristet.

Anmeldefrist: 24. März 2020

Bundesverwaltung
Die Bundesverwaltung ist eine der grössten Arbeitgeberinnen der Schweiz. Die Aufgaben der sieben Departemente, der Bundeskanzlei und rund 80 Ämter sind vielfältig – genauso wie das Stellenangebot. Die Bundesverwaltung sucht Mitarbeitende aus den unterschiedlichsten Branchen und Berufen für Stellen im In- und Ausland.
Est. In
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